Люди смогут сами выбирать размер отчислений в ПФР


Участники научного семинара «Политика активного долголетия и пенсионные реформы» Института социальной политики НИУ ВШЭ предложили радикально изменить систему социального страхования России. На семинаре, который прошел 28 февраля, Финансовый омбудсмен Юрий Воронин, профессор ВШЭ Евгений Гонтмахер и проректор Академии труда Александр Сафонов предложили ряд мер по долгосрочному реформированию системы социального страхования.

Один фонд вместо трёх:
Пенсионный фонд, Фонд обязательного медицинского страхования и Фонд социального страхования должны быть объединены в единый фонд социального страхования, управлять которым следует на трехсторонней основе. То есть в данном процессе должны принимать участие все три стороны: работодатели, работники и правительство.

«Средства обязательного социального страхования не должны принадлежать государству», — сказал Гонтмахер. По его словам, «это отложенная зарплата людей», но, поступая во внебюджетные фонды, она почему-то становится федеральной собственностью.

Персональная структура тарифа:
Сейчас страховой взнос работодателей составляет 30% (22% идет в ПФР, 5,1% — в ФОМС, 2,9% — в ФСС). Экономисты предложили также объединить их в единый персонифицированный тариф. При этом важно, чтобы работник смог сам выбирать структур тарифа.